1 mese di prova gratis

La timbratura che non fallisce
in tutta l’UE.

Puntual registra l’orario in modo affidabile, funziona senza connessione e adatta le normative del lavoro al paese in cui opera la tua azienda.

23 paesi UE · 22 lingue · Funziona in tutto il mondo

Prova gratuita

Provalo per un mese intero. Davvero.

Registrando la tua azienda partono 30 giorni pieni: tutto il personale, il pannello web, l’esportazione verificabile e la marcatura oraria del server. Senza carta e senza addebito automatico: se al termine del mese non scegli un piano, la prova finisce e basta.

Inizia la prova Prosegui con lo stesso account con cui hai provato. Niente da rifare, niente da migrare.
Prodotto

Tutto ciò che serve alla registrazione dell’orario

Semplice per chi timbra, completo per chi gestisce.

Timbratura a prova di errore

La giornata si calcola da marcature temporali, mai in memoria. Se chiudi l’app, il tempo resta corretto.

Funziona senza connessione

Si timbra prima sul telefono e si sincronizza dopo. La mancanza di rete non è una scusa per non timbrare.

Storico e calendario

Ogni giorno con il suo dettaglio, totali per settimana e mese e la differenza rispetto al previsto.

Squadra e anomalie

L’amministratore vede ore e anomalie del mese e approva le correzioni senza modificare i registri originali.

Esportazione per l'ispezione

Report PDF o CSV leggibile, con un allegato che permette di verificare che i dati non siano stati alterati.

Pannello web incluso

L’amministratore entra da qualsiasi computer senza installare nulla. Può condividere l’accesso con il consulente.

Modalità marcatempo per tablet

Un solo dispositivo all'ingresso: ognuno timbra con il proprio nome e PIN. Nessuno deve installare nulla sul telefono. Funziona anche senza internet.

Posizione alla timbratura (opzionale)

Se la tua azienda la attiva, si salva dove è stata timbrata l'entrata e l'uscita. Solo in quell'istante: nessun tracciamento, e senza permesso si timbra lo stesso.

Conformità normativa UE

Adattato alle leggi sul lavoro di ogni paese

Quando registri la tua azienda scegli il paese di operatività. Puntual applica automaticamente la normativa corrispondente.

🇪🇸Spagna
4 anni di conservazione
RD-ley 8/2019, art. 34.9 ET
🇩🇪Germania
2 anni di conservazione
MiLoG, § 17.2
🇫🇷Francia
1 anno di conservazione
Code du travail, art. D3171-16
🇮🇹Italia
5 anni di conservazione
Libro Unico del Lavoro
Vedi la normativa
🇵🇹Portogallo
5 anni di conservazione
Código do Trabalho, art. 202
🇵🇱Polonia
10 anni di conservazione
Kodeks pracy
🇦🇹Austria
1 anno di conservazione
AZG, § 26
🇧🇪Belgio
5 anni di conservazione
Conto individuale · generale dal 2027
🇩🇰Danimarca
5 anni di conservazione
Arbejdstidsloven (2024)
🇭🇷Croazia
6 anni di conservazione
Pravilnik NN 55/2024
🇫🇮Finlandia
2 anni di conservazione
Työaikalaki, § 32
🇳🇱Paesi Bassi
1 anno di conservazione
Arbeidstijdenbesluit, art. 3.2:1
🇸🇪Svezia
3 anni di conservazione
Arbetstidslagen
🇮🇪Irlanda
3 anni di conservazione
Organisation of Working Time Act, s. 25
🇸🇮Slovenia
Conservazione permanente
ZEPDSV, 19. člen
🇨🇿Cechia
Nessun termine legale
Zákoník práce, § 96
🇸🇰Slovacchia
Nessun termine legale
Zákonník práce, § 99
🇭🇺Ungheria
Nessun termine legale
Mt. 134. §
🇱🇺Lussemburgo
Nessun termine legale
Code du travail, art. L. 211-29
🇷🇴Romania
Nessun termine legale
Codul muncii, art. 119
🇪🇪Estonia
Nessun termine legale
Töölepingu seadus, § 28
🇱🇻Lettonia
Nessun termine legale
Darba likums, 137. pants
🇱🇹Lituania
Nessun termine legale
Darbo kodeksas, 120 str.
🌍Resto del mondo
Decidi tu
Timbrature, report ed export verificabile, con il periodo di conservazione che ti serve.

Aggiungiamo sempre nuove lingue e paesi. Vuoi il tuo? Scrivi a contacto@puntualpro.com.

Garanzie tecniche in tutti i paesi

Non manipolabile a posteriori Ogni timbratura è concatenata con un’impronta crittografica.
Ora sigillata sul server Il server sigilla l’ora di ogni timbratura. Cambiare l’ora del telefono non serve più.
Tracciabilità delle correzioni Non si modifica né si cancella nulla. Una correzione aggiunge un nuovo registro.
Esportazione verificabile Il report include un allegato per verificare l’integrità dei dati.

Puntual è uno strumento di registrazione dell’orario; non sostituisce la consulenza legale o del lavoro.

Prezzi

Scegli il piano per la tua azienda

Nessun costo a sorpresa. Scegli ciò che fa per te.

Prezzo di lancio Questi prezzi restano validi fino al 31 ottobre 2026. Da quella data l’abbonamento passa a 9,99 € al mese e il pagamento unico a 59,99 €. Chi acquista prima mantiene il suo prezzo: il pagamento unico è già saldato e gli abbonamenti attivi continuano a essere addebitati al prezzo di sottoscrizione.
📱

Modalità locale

Gratis
Sempre gratis
  • 1 dipendente (uso individuale)
  • Storico completo sul tuo dispositivo
  • Senza sincronizzazione cloud
  • Esportazione PDF di base
🚀

Abbonamento

4,99 €
Prezzo in euro, tasse incluse. In Polonia, Svezia e Danimarca Google Play addebita l’equivalente nella tua valuta.
/mese · disdici quando vuoi
  • 3 amministratori e 30 dipendenti
  • Storico nel cloud finché resti cliente
  • Selezione del paese UE
  • Esportazione PDF/CSV verificabile
  • Conserviamo noi i registri finché è attivo

Quale ti conviene: La differenza che conta non sono i dipendenti, è chi conserva i registri per gli anni che impone la legge (4 in Spagna, 5 in Italia e Portogallo, 10 in Polonia). Con il pagamento unico il server conserva 6 mesi e sei tu a scaricare il report ogni mese. Con l’abbonamento li conserviamo noi finché resti cliente, senza limite di anni, e quando te ne vai porti via tutto con il suo allegato verificabile.

Ti serve una fattura? I piani aziendali si acquistano su Google Play, che emette una ricevuta a nome personale: senza partita IVA e senza IVA detraibile. Se la tua azienda ha bisogno di una fattura o di un altro metodo di pagamento, scrivici a contacto@puntualpro.com e lo valutiamo.

Domande

Domande frequenti

La rilevazione delle presenze è obbligatoria?

In Spagna sì, per tutte le aziende, dal RD-ley 8/2019 (art. 34.9 dello Statuto dei lavoratori). Vanno annotate l’ora di inizio e di fine di ogni persona, ogni giorno. L’obbligo esiste anche nella maggior parte dei paesi dell’UE, con differenze: in Belgio l’obbligo generale entra in vigore solo il 1º gennaio 2027.

Per quanti anni vanno conservate le registrazioni?

Dipende dal paese e varia molto: 4 anni in Spagna, 2 in Germania, 1 in Francia, 5 in Italia e Portogallo e 10 in Polonia. Il termine non decorre nemmeno sempre dalla stessa data: in Italia dall’ultima registrazione e in Polonia dalla fine dell’anno in cui è cessato il rapporto di lavoro.

Esiste un formato ufficiale per la registrazione dell’orario?

No. Nessuna delle normative verificate impone un formato di file: non esiste un «PDF dell’ispettorato» né un «Excel ufficiale». La legge richiede che la registrazione sia affidabile, non alterabile a posteriori, accessibile all’autorità e conservata per il periodo dovuto. Un PDF o un CSV leggibili soddisfano questi requisiti.

Bisogna registrare le pause?

Dipende dal paese. In Portogallo sì: l’articolo 202 del Código do Trabalho richiede che le pause siano incluse. In Germania no: il MiLoG richiede solo inizio, fine e durata, e la pausa di 30 minuti deriva dall’ArbZG, che è una norma sul riposo e non sulla registrazione. Vengono confusi spesso.

Si può timbrare senza connessione a internet?

Con Puntual sì. La timbratura viene salvata prima sul dispositivo e sincronizzata dopo, quindi un magazzino senza copertura o un telefono senza dati non impediscono di timbrare. È la differenza tra un’app che si blocca proprio quando serve e una che non lo fa.

Chi è responsabile della conservazione delle registrazioni?

Il datore di lavoro, non il fornitore del software. Non conta ciò che promette uno strumento: se domani sparisce, davanti all’ispettorato risponde l’azienda. Per questo Puntual esporta un report con un allegato che consente di verificare i dati in modo indipendente, senza dipendere da noi.

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Inizia gratis oggi. Senza carta di credito.